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            文化理念

            公司堅持“以人為本”的管理思想,積極探索新形勢下公司文化建設的規律,構建符合時代需要、符合現代企業制度需要、符合企業個性化需要的文化體系,為增強企業核心競爭能力,提高企業經濟和社會雙重效益創造良好的文化氛圍和強大的力量源泉。

            企業文化建設堅持五大原則:

            (一)、 以人為本的原則。

            (二)、講求實效的原則。

            (三)、系統運作的原則。

            (四)、突出特色的原則。

            (五)、追求卓越的原則。


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